An unserer Berufsfachschule bieten wir, in Kooperation mit unseren praktischen Ausbildungspartnern, die generalistische Ausbildung zum Pflegefachmann/zur Pflegefachfrau an.
Was bedeutet „generalistische Pflegeausbildung“?
Du erwirbst während der Ausbildung Kenntnisse und Kompetenzen in der Pflege von Menschen aller Altersgruppen (vom Neugeborenen bis zum alten Menschen) und in allen pflegerischen Versorgungsbereichen (Krankenhaus, stationäre Langzeitpflege und ambulante Pflege).
Du erwirbst den Berufsabschluss Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann, mit dem du in allen pflegerischen Versorgungsbereichen tätig werden kannst. Dieser Berufsabschluss ist in der gesamten EU anerkannt!
Wie verläuft die Ausbildung?
An unserer Berufsfachschule bieten wir jährlich bis zu 25 Ausbildungsplätze an.
Die Ausbildung beginnt jeweils am 1. September, dauert drei Jahre und wird mit einer staatlichen Prüfung abgeschlossen.
Sie beinhaltet 2.100 Stunden Theorie und 2.500 Stunden Praxis. Der Unterricht findet im Blocksystem an der im St. Anna Krankenhaus integrierten Schule statt.
Nach einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung stehen dir Weiterbildungsmöglichkeiten wie zum Beispiel Stationsleitung, Hygienefachkraft, Intensiv- und Anästhesiefachkraft, Praxisanleitung oder auch ein Studium in Pflegepädagogik, Pflegewissenschaft oder Pflegemanagement offen.
Vergütung und Urlaub
Die Ausbildungsvergütung ergibt sich aus dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes TVAöD-Pflege (Stand 03/2024):
1. Ausbildungsjahr: 1.340,69 €
2. Ausbildungsjahr: 1.402,07 €
3. Ausbildungsjahr: 1.503,38 €
zzgl. Jahressonderzahlung im November
Urlaubsanspruch: 30 Tage, im 2. und 3. Jahr jeweils ein Urlaubstag mehr!
Theoretische Ausbildung
Das sind die wichtigsten Lerninhalte:
- zu pflegende Menschen in der Bewegung und Selbstversorgung unterstützen
- Pflegeerfahrungen durchdenken − verständlich kommunizieren
- Gesundheit fördern und vorsorgend handeln
- Pflegehandeln in ausgewählten Pflegeanlässen
- Pflegehandeln in Heilprozessen und Akutsituationen
- Menschen in kritischen Lebenssituationen und in der letzten Lebensphase begleiten
- Entwicklung und Gesundheit von Kindern und Jugendlichen in Pflegesituationen fördern
- Menschen mit psychischen Gesundheitsproblemen und geistigen Beeinträchtigungen individuell unterstützen
Die Unterrichtsformen orientieren sich an konkreten Arbeitsprozessen und Problemen in der pflegerischen Praxis. Bereits im ersten Ausbildungsjahr befassen sich die Auszubildenden innerhalb ihrer Kleingruppe eigenverantwortlich mit einem Pflegethema.
Neben dem theoretischen und praktischen Unterricht bietet die Schule zahlreiche Projekte und Ausflüge an. Das Teamentwicklungsseminar, das Stationsprojekt und auch die Examensfahrt kommen erfahrungsgemäß bei unseren Auszubildenden sehr gut an.
Praktische Ausbildung
Hier geht es darum, Erfahrungen in verschiedenen Bereichen der Pflege zu sammeln:
- Orientierungseinsatz
- Pflichteinsatz stationäre Akutpflege
- Pflichteinsatz stationäre Langzeitpflege
- Pflichteinsatz ambulante Akut-/Langzeitpflege
- Pflichteinsatz pädiatrische Versorgung
- Pflichteinsatz psychiatrische Versorgung
- weitere Einsätze (Rehabilitation)
- Vertiefungseinsatz
Deine Voraussetzungen
Das bieten wir:
- attraktive tarifliche Ausbildungsvergütung
- vermögenswirksame Leistungen
- Freiraum für Ideen und Mitgestaltung der Ausbildung
- Unterricht im Blocksystem
- anspruchsvolle Unterrichtsprojekte und Ausflüge
- Examensfahrt
- sehr gute Übernahmechancen
JETZT BEWERBEN!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail (PDF-Dateien) an bewerbungen@kh-as.de.
Alternativ kannst du deine Bewerbung auch postalisch übermitteln:
Berufsfachschule für Pflege
Hans-Jürgen Bruhn
Krankenhausstr. 16
92237 Sulzbach-Rosenberg
Deine Bewerbung sollte Folgendes enthalten:
- Bewerbungsanschreiben (Anschrift, Telefonnummer, E-Mail-Adresse)
- tabellarischer Lebenslauf mit Lichtbild
- Schulabschlusszeugnis oder letztes Jahres- und Zwischenzeugnis
- Bewerber mit Hauptschulabschluss und abgeschlossener Berufsausbildung: Abschlusszeugnis der Hauptschule und der Berufsschule sowie den Ausbildungsbrief
- Nachweise über frühere berufliche Tätigkeiten oder Praktika
- Impfnachweise Masern und Hepatitis B
- ggf. Sprachzertifikat
